Tous les DRH sont aujourd’hui en pleine mutation sur le plan digital. Ils ont cependant besoin d’être accompagnés par un levier digne du nom. Ainsi, un SIRH répond parfaitement à cet appel à cause de son efficacité pour minimiser les interventions manuelles de vos RH et vous garantit une sécurité maximale dans vos processus. Découvrez tout à propos de ces fonctionnalités.
À la découverte du Cegid HR Ultimate
Le Cegid HR Ultimate est la solution idéale pour une transformation dans votre gestion, aussi bien de la paie que de vos ressources humaines, et ce pour plus gagner en productivité. Il prend en compte toutes les problématiques RH qu’il regroupe autour d’une base de données unique et de processus sans encombrants. En effet, le SIRH Cegid HR Ultimate vise à automatiser vos processus RH (le traitement de la paie, la gestion du personnel, la gestion des congés, pour ne citer que ceux-là). Il vous permet également de profiter d’une base de données RH unique, de gérer à votre guise vos données RH à l’aide des rapports détaillés disponibles en temps réel et même d’accéder à votre SIRH sur n’importe quel support et quelle que soit votre position. Plus d’informations sont à voir ici.
Comment fonctionne le SIRH Cegid HR Ultimate ?
Il est doté d’une multitude de fonctionnalités qui sont entre autres l’index égalité Femmes-Hommes, une parfaite analyse de votre masse salariale, des tableaux de bord RH pré-paramétrés, une gestion rh digitale, une dématérialisation RH. Le SIRH Cegid HR Ultimate vise ainsi à centraliser les données et le processus RH, à vous aider à gérer le personnel administratif. Il offre aussi une possibilité de gestion documentaire et de signature électronique, et met à disposition de vos collaborateurs un portail RH, un coffre-fort numérique. Il facilite la gestion de la paie et des déclarations sociales, des productions de paies justes et simplifie les diverses tâches de cette gestion, en occurrence celle de paie, sans oublier une mise à jour régulière du plan de paie pré-paramétré.